Staff Interview

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自由と責任の両輪があるからこそ、UBの仕事は最高に楽しい(B2B SaaS インサイドセー…

こんにちは、ブランディングチームの筒井です! ユーザベースグループで働くメンバーを紹介す…

エキスパートネットワークのアセットを使って、新たな価値を届ける(ミーミル ビジネ…

こんにちは、ブランディングチームの筒井です! ユーザベースグループで働くメンバーを紹介す…

削減効果は月160時間以上。事業に大きなインパクトをもたらすセールスオペレーション…

こんにちは、ブランディングチームの筒井です! ユーザベースグループで働くメンバーを紹介す…

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短期的な衝突を恐れず、オープンに伝え合う大切さ(FORCAS専門役員 北内啓)

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人の中に「火種」を見つけ、その熱を広げていく(NewsPicks 事業開発 古屋…

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UBは家でメンバーは家族。良い意味での「おせっかい」を受け継いでいきたい(SPEEDA …

こんにちは、ブランディングチームの筒井です! ユーザベースグループで働くメンバーを紹介す…

ユーザーに徹底的に向き合い、Quartz Japanを日本のMust haveプロダクトにしたい(事…

こんにちは、ブランディングチームの筒井です! ユーザベースグループで働くメンバーを紹介す…

最初は怖かった「コト」に向かったオープンコミュニケーションの大切さ(B2B SaaS マ…

こんにちは、ブランディングチームの筒井です! ユーザベースグループで働くメンバーを紹介す…

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「経済×エンタメ」で、誰かの人生を変える番組をつくりたい(The UPDATE・OFFRECO.チ…

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